دسته: مدیریت مالی
بازدید: 12 بار
فرمت فایل: zip
حجم فایل: 38 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 15
عنوان دانلود داده های نسبت کیو ((Q توبین شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران از سال 89 الی 93 دسته حسابداری مدیریت مالی اقتصاد فرمتExcel ئئوری Q که نخستین بار در سال 1969توسط یک اقتصاددان به نام جیمز توبین به منظور ارزیابی پروزه های سرمایه گذاری از نسبت ارزش بازار شرکت به ارزش دفتری دارایی های شرکت استفاده نمود که این نسبت به شاخص
قیمت فایل فقط 20,000 تومان
عنوان: دانلود داده های نسبت کیو ((Q توبین شرکتهای پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران از سال 89 الی 93
دسته: حسابداری- مدیریت مالی- اقتصاد
فرمت:Excel
ئئوری Q که نخستین بار در سال 1969توسط یک اقتصاددان به نام جیمز توبین به منظور ارزیابی پروزه های سرمایه گذاری از نسبت ارزش بازار شرکت به ارزش دفتری دارایی های شرکت استفاده نمود که این نسبت به شاخص Qتوبین (Qتوبین ساده) شهرت یافت .این تئوری هم اکنون به عنوان تئوری پذیرفته شده در بخش سرمایه گذاری ها است. هدف توبین برقراری یک رابطه علت و معلولی بین شاخص Qتوبین و میزان سرمایه گذاری انجام شذه توسط شرکت بود بطوریکه اگر شاخص Qتوبین محاسبه شده برای شرکت بزرگتر از عدد یک باشد، شرکت انگیزه زیادی برای سرمایه گذاری و رشد دارد.اگر نسبت Qتوبین کوچکتر از یک باشد، نشان دهنده آن است که شرکت وضعیت مطلوبی ندارد و سرمایه گذاری درآن متوقف خواهد شد. فایل حاظر شامل داده های مربوط به نسبت Q توبین 132 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران برای فاصله زمانی 5 ساله بین سالهای 1389 الی 1393 می باشد که می توان از آن برای تجزیه و تحلیل پایان نامه ها و مقالات دانشگاهی رشته های حسابداری، مدیرت مالی و اقتصاد استفاده نمود. در تهیه این فایل از صورتهای مالی 5 ساله 132 شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران استفاده شده است.
قیمت فایل فقط 20,000 تومان
دسته: مقالات ترجمه شده isi
بازدید: 21 بار
فرمت فایل: docx
حجم فایل: 839 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 24
این مطالعه به بررسی اثرات مقررات بر سودآوری شرکتهای بیمه اروپایی و بازده تعدیل شده ریسک آنها را میپردازد که به دنبال یک رابطه u شکل وارونه بین بازگشت سرمایه و دارایی و مقررات مربوط به کافی بودن سرمایه ، حسابداری و حسابرسی مورد نیاز میباشد در مقابل، نیاز به ذخایر فنی، یک اثر منفی را در بازگشت سرمایه و دارایی دارد و ما هیچ شواهدی از ارتباط با مقررات
قیمت فایل فقط 17,000 تومان
مقررات، سودآوری و بازده تعدیل شده شرکتهای بیمه اروپایی 2015
Regulations profitability and riskadjusted retu 2015
بررسی تجربی:
چکیده:
این مطالعه به بررسی اثرات مقررات بر سودآوری شرکتهای بیمه اروپایی و بازده تعدیل شده ریسک آنها را میپردازد که به دنبال یک رابطه u شکل وارونه بین بازگشت سرمایه و دارایی و مقررات مربوط به کافی بودن سرمایه ، حسابداری و حسابرسی مورد نیاز میباشد. در مقابل، نیاز به ذخایر فنی، یک اثر منفی را در بازگشت سرمایه و دارایی دارد و ما هیچ شواهدی از ارتباط با مقررات مربوط به سرمایه گذاری و نظارت بر قدرت را پیدا نکرده ایم. ما همچنین شواهدی از یک رابطه u شکل وارونه را برای نرخ یک شرکت تعدیل شده با ریسک بازگشتی و مقررات مربوط به سرمایه مورد نیاز و همچنین حاکمیت شرکتی و کنترل داخلی را میخواهیم. رعایت ترکیبات، مخالف مقررات فنی است. این نتایج قوی برای کنترل صفات خاص کشورها مانند اقتصاد کلان،توسعه بازار سهام، کیفیت کلی نهاد ها و ریشه های قانونی میباشد.
1.مقدمه:
در سالهای اخیر، سیاست گذاری بسیاری در سراسر جهان، اقدام به اصلاح چهارچوب قانونی از بخش بیمه را نموده است. اگر چه مقررات عمدتا با هدف کنترل ریسک پذیری بوده است، کاهش خطر ابتلا به ورشکستگی و محافظت از بیمه گذاران ممکن بود، ساختار و رقابت را در صنایع تغییر دهد و قیمتها و بیمه محصولات را محدود نموده و تحمیل هزینه های اضافه بر شرکتهارا داشته باشد.(پاپ2001). در نتیجه سوال این است که چگونه سیاستهای مختلف نظارتی موجود موثر بر عملکرد شرکتهای بیمه، به وجود خواهد آمد. تحقیقات در مورد مقررات بیمه کمیاب بوده، به خصوص زمانی که با یک تحقیق بانکی غنی برای بررسی اثرات مقررات در جنبه های مختلف در مقایسه عملکرد مانند سودآوری، هزینه واسطه گری مالی و بازده و بهره وری مورد نظر باشد. در اغلب موارد، تحقیقات ارائه شده، تضاد نظری را در خصوص تاثیر مقررات مالی در شرکتها را استدلال میکند. به عنوان مثال، تا حدی که خطر رفتار اخلاقی پر مخاطره را تشویق میکند، شرکت میخواهد مشوقهای بیشتری برای افزایش خطر درصورتی که مجاز به ارائه گسترده تر خدمات باشد ،را داشته و در واقع داس و همکاران در 2003 استدلال میکنند که مقررات زدایی مادی و آزادسازی به بیمه اجازه میدهد که فعالیتهای بانکی از نوع یکی از عوامل اصلی شکست شرکتهای بیمه باشد. تاثیر ارزش این شرکتها، منجر به رفتار محتاطانه و افزایش تنوع در دارایی میشود(گونزالس 2005)
قیمت فایل فقط 17,000 تومان
دسته: مقالات ترجمه شده isi
بازدید: 11 بار
فرمت فایل: docx
حجم فایل: 1308 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 30
توسعهء بازی یک مفهوم بین رشته ای است که شامل تخصص های مهندسی کسب و کار و مدیریت و رشته های هنری می شود این پژوهش جهت تسهیل درک بهتری از کسب و کار برای بازی های دیجیتال است هدف اصلی از این تحقیق بررسی تجربی اثر عوامل کسب و کار برروی عملکرد بازی های دیجیتال در بازار بوده وبه دنبال پاسخی برای پرسش پرسیده شده در این مطالعه است سازمان ها با توسعهء بازی
قیمت فایل فقط 18,500 تومان
تحقیقات تجربی برای عوامل کلیدی کسب و کار در کارایی بازی های دیجیتال 2015
Empirical investigation of key business factors for digital game performance 2015
چکیده:
توسعهء بازی یک مفهوم بین رشته ای است که شامل تخصص های مهندسی کسب و کار و مدیریت و رشته های هنری می شود این پژوهش جهت تسهیل درک بهتری از کسب و کار برای بازی های دیجیتال است هدف اصلی از این تحقیق بررسی تجربی اثر عوامل کسب و کار برروی عملکرد بازی های دیجیتال در بازار بوده وبه دنبال پاسخی برای پرسش پرسیده شده در این مطالعه است. سازمان ها با توسعهءبازیها با فشار بالا و رقابت در صنعت بازی های دیجیتال روبرو هستند پس کسب و کاردرآن به یک بعد مهم تبدیل شده است بویژه برای توسعهءبازیها.سهم اصلی این مقاله بررسی تجربی تاًثیر کلیدی عوامل کسب و کار در عوامل کسب و کار از بازیها است. این اولین مطالعه در حوزهءتوسعه ی بازی است که نشان می دهد،روابط متقابل بین عوامل کلیدی کسب و کار و عملکرد بازی در بازار چگونه است .نتایج حاصل از این مطالعه نشان می دهد که سازمان های توسعه دهندهء بازی باید رسیدگی به عوامل کلیدی کسب و کار را با حفظ توان رقابتی و رسیدن به حجم بالا در صنعت بازی های دیجیتال را نشان می دهد علاوه بر این ،نتایج این مطالعه از این ادعا ی نظری که از عوامل کلیدی نقش مهمی را در عملکرد کسب و کار بازی را دارد ،حمایت می کند.
کلمات کلیدی :
بازیهای نرم افزاری عملکرد تجاری بازیهای ویدئویی-بازی آنلاین- بررسی تجربی – عوامل تجاری بازیها.
1-مقدمه:
در طول سه دهه ی گذشته ،بازیهای دیجیتال به عنوان بخش مهمی از رسانه ها و سرگرمی ها در جهان را به خود اختصاص داده است. بخشی ازبازی های دیجیتال خلاق و پویا و فرا گیر و هیجان انگیزاست. انقلاب رسانه های اجتماعی و گسترش روز افزون اینترنت و رشد فوق العاده برای پخش بازیهای دیجیتال به طور خاصی بودهو در حال ایجاد یک تجارت بزرگ به ارزش میلیارد ها دلار است. پخش بازیهای دیجیتال ،بویژه بازیهای ویدئویی،انتظار می رود تا 112 میلیارد دلار فروش را در سال 2015 بدست بیاورد که طی تحقیقات گارت نر این مطالب ارائه شده است و رشد کلی از پخش بازیهای دیجیتال گزارش شده انتظار رسیدن به مبلغ 824 میلیارد دلار را در سال 2015 نشان می دهد. بازیهای دیجیتال به دنبال راههای جدید برای بهبود تجربیات کاربران موجود و تعامل طیف گسترده ای از مصرف کنندگان و به روز رسانی مدل های کسب و کار بود و شامل حضور فن اوری در توسعهء فرآیند می باشد. پخش بازیهای دیجیتال به عنوان یک عامل مهم در شناسایی رشد اقتصادی بسیاری از کشورها در سراسر جهان بوده و این کشور ها برنامه هایی برای اقدام تهاجمی رشد را پذیرفته اند. در صنعت بازیهای دیجیتال دکر جهت مجزا را شناسایی کرده است که شامل کامپیوتر استاندارد شخصی، کنسول، درگاه و بازیهای آنلاین چند نفره می باشد.سازمان در هر بخش یک فرهنگ متفاوت را برای تولید و ورود به بازار بوجود آورده است . سازمان های توسعه دهنده ی بازی به طور مستقیم یا غیر مستقیم در گیر فعالیتهای مختلف از آغاز به کار گیری یک بازی توسط مصرف کننده است. این فعالیت های اصلی به طورکلی،بدون در نظر گرفتن سبک بازی و یا بخش خاص، می تواند به صورت زیر گروه بندی شود:
الف:توسعه ویا تولید
ب:تجاری سازی و نشر
ج:توزیع
د:تعامل با مشتری.
قیمت فایل فقط 18,500 تومان
دسته: مدیریت مالی
بازدید: 16 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 506 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 14
عنوان دانلود پاورپوینت تجزیه و تحلیل اقتصاد بازار (فصل دوازدهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تألیف جونز ترجمه تهرانی و نوربخش) دسته مدیریت سرمایه گذاری، مدیریت سرمایه گذاری پیشرفته مدیریت مالیحسابداری اقتصادفرمت پاورپوینت(Powerpoint) تعداد اسلاید 14 اسلاید کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه دکتر رضا تهرانی و عسکر نوربخش از جمله منابع مهم درس
قیمت فایل فقط 3,000 تومان
عنوان: دانلود پاورپوینت تجزیه و تحلیل اقتصاد/ بازار (فصل دوازدهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری تألیف جونز ترجمه تهرانی و نوربخش)
دسته: مدیریت سرمایه گذاری، مدیریت سرمایه گذاری پیشرفته- مدیریت مالی-حسابداری- اقتصادفرمت: پاورپوینت(Powerpoint)
تعداد اسلاید: 14 اسلاید
کتاب مدیریت سرمایه گذاری تالیف جونز ترجمه دکتر رضا تهرانی و عسکر نوربخش از جمله منابع مهم درس مدیریت سرمایه گذاری در سطح کارشناسی ارشد و دکتری می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل دوازدهم این کتاب با عنوان “تجزیه و تحلیل اقتصاد/ بازار " بوده که در 14 اسلاید طراحی شده و شامل بخشهای عمده زیر می باشد:
اقتصاد و بازار سهام
رابطه میان چرخه تجاری و قیمت سهام
عوامل تعیین کننده قیمت سهام
جریان سود سهام
استفاده از چرخه تجاری برای پیش بینی بازار
استفاده از متغیرهای کلیدی برای پیش بینی بازار
استفاده از مدلهای ارزشیابی برای پیش بینی بازار
قیمت فایل فقط 3,000 تومان
دسته: مدیریت
بازدید: 17 بار
فرمت فایل: pptx
حجم فایل: 487 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 108
عنوان دانلود پاورپوینت کامل کل کتاب مدیریت اسلامی تألیف دکتر سید علی اکبر افجه ای فرمتپاورپوینت تعداد اسلاید 108 اسلاید دسته مدیریت کتاب مدیریت اسلامی تألیف دکتر سید علی اکبر افجه ای از منابع مهم مدیریت اسلامی می باشد فایل حاضر شامل پاورپوینت جامع و کامل این کتاب در 108 اسلاید می باشد این کتاب دارای بیست و هفت فصل می باشد کهپاورپوینت کلیه ف
قیمت فایل فقط 5,000 تومان
عنوان: دانلود پاورپوینت کامل کل کتاب مدیریت اسلامی تألیف دکتر سید علی اکبر افجه ای
فرمت:پاورپوینت
تعداد اسلاید: 108 اسلاید
دسته: مدیریت
کتاب مدیریت اسلامی تألیف دکتر سید علی اکبر افجه ای از منابع مهم مدیریت اسلامی می باشد. فایل حاضر شامل پاورپوینت جامع و کامل این کتاب در 108 اسلاید می باشد. این کتاب دارای بیست و هفت فصل می باشد کهپاورپوینت کلیه فصلها در این فایل موجود می باشد. لیست فصلها نیز به شرح زیر است:
فصل اول : مکتب و علم
فصل دوم: وجوه تمایز مدیریت " اسلامی" با سایر مکاتب مدیریت
فصل سوم: مدیریت اسلامی یک مقوله مدیریتی است
فصل چهارم: "رهبری" از اصول تفکیک ناپذیر "مدیریت" اسلامی است.
فصل پنجم: با علم "تولید"، انسان "توحیدی" نمی توان ساخت!
فصل ششم مدیریت "علمی"، "علمی" جز علم "تولید" نیست
فصل هفتم: "تولید" باید در خدمت "تعالی" انسان باشد
فصل هشتم: مدیریت اسلامی هنر هماهنگی روابط انسانی است
فصل نهم: مدیریت اسلامی همه بر "شور" است
فصل دهم: مدیر اسلامی باید از صفات رهبری هم برخوردار باشد
فصل یازدهم: "مدیر" در پیکر سازمان مثل "مغز" در بدن "انسان" است
فصل دوازدهم: انگیزه کار بیشتر وجدان "الهی" هر انسان است.
فصل سیزدهم: بر پایه دو اصل نیکوکاری و پرهیزکاری با هم یاری و همکاری کنید
فصل چهاردهم: "ترس" از خدا مؤثرترین عامل کنترل در سازمان
فصل پانزدهم: "مدیر اسلامی" فردی است آزاد در زمان و مکان
فصل شانزدهم: تعریف مدیرت علمی (تولید)
فصل هفدهم: برنامه ریزی
فصل هجدهم: تعیین خط مشی
فصل نوزدهم: تهیه شرح عملیات
فصل بیستم: طریقه اجرای عملیات
فصل بیست و یکم: سازماندهی
فصل بیست و دوم: هماهنگی
فصل بیست و سوم: ارتباطات، نظارت و کنترل
فصل بیست و چهارم: علوم رفتاری و مدیریت اسلامی
فصل بیست و پنجم: مروری کوتاه بر رهبری و ابعاد گوناگون آن
فصل بیست وششم: رهبری و مدیریت اسلامی
فصل بیست و هفتم: رهبری از دیدگاه امام علی (ع)
قیمت فایل فقط 5,000 تومان
دسته: مدیریت
بازدید: 11 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 107 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 78
ادبیات و تاریخچه (مبانی نظری و سیر تطور) اتوماسیون و نگهداری تعمیرات (برگرفته از پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بررسی تاثیر سیستمهای انفورماتیک درعملکرد شرکت تعمیرات ) به همراه منابع و مواخذ تحقیق فایل اصلی Word تعداد کل صفحات 78 صفحه حجم فایل zip 108k
قیمت فایل فقط 5,000 تومان
ادبیات و تاریخچه (مبانی نظری و سیر تطور) اتوماسیون و نگهداری تعمیرات (برگرفته از پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت : بررسی تاثیر سیستمهای انفورماتیک درعملکرد شرکت تعمیرات ) به همراه منابع و مواخذ تحقیق
فایل اصلی : Word
تعداد کل صفحات : 78 صفحه
حجم فایل zip : 108k
فهرست مطالب به شرح زیر می باشد :
عنوان مطلب ....................................... شماره صفحه
فصل دوم: مبانی نظری و سیر تطور موضوع 17
مقدمه 18
بخش اول 20
1- تکنولوژی 20
2- سیستمهای تکنولوژی اطلاعات 23
3- تعریف تکنولوژی اطلاعات 24
4- تاریخچه تکنولوژی اطلاعات 28
5- کاربردهای سیستم تکنولوژی اطلاعات در سازمان 30
الف ـ کاربرد عملیاتی 30
ب ـ کاربرد اطلاعاتی 33
ج ـ کاربرد آموزشی 36
6- پیاده سازی سیستم تکنولوژی اطلاعات 38
بخش دوم 44
1- جایگاه سیستمهای نگهداری و تعمیرات 44
2- تعریف سیستمهای نگهداری و تعمیرات 46
3- لزوم استفاده از سیستمهای نگهداری و تعمیرات 47
4- معایب ناشی از نداشتن سیستمهای نگهداری و تعمیرات 48
5- انواع روشهای نگهداری و تعمیرات 50
الف ـ نگهداری و تعمیرات به منظور بهبود 50
ب ـ نگهداری و تعمیرات در هنگام بروز اشکال 51
ج ـ نگهداری و تعمیرات پیشگیری 52
د ـ نگهداری و تعمیرات پیشگویی کننده 53
هـ ـ نگهداری و تعمیرات بهره‌ور فراگیر 54
6- نگهداری و تعمیرات در سازمان‌ها 56
7- نگهداری و تعمیرات در شبکه انتقال نیرو 57
بخش سوم 59
1- تئوری های مبتنی بر عامل تاثیر 59
الف ـ جبر تکنولوژی 59
ب ـ جبر سازمانی 61
ج ـ دیدگاه اقتضاء و ضرورت 62
2- انواع تاثیر تکنولوژی بر سازمان 63
1-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر اقتصاد سازمان 63
2-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر ساختار سازمان 67
3-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر عملکرد سازمان 72
الف ـ تاثیر بر مهندسی مجدد منابع انسانی 72
ب ـ تاثیر بر استراتژی سازمان 74
ج ـ تاثیر بر متمایز ساختن عملکرد سازمان 75
د ـ تاثیر بر کارایی عملیات 76
هـ ـ تاثیر بر طراحی مجدد گردش کار 77
بخش چهارم 79
مهمترین تحقیقات پیرامون تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمان 79
برگزیده تحقیقات انجام گرفته در ایران 84
خلاصه 88
منابع 167
الف ـ منابع فارسی 168
ب ـ منابع انگلیسی 171
قیمت فایل فقط 5,000 تومان
دسته: آزمون ارشد
بازدید: 15 بار
فرمت فایل: pdf
حجم فایل: 3148 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 167
جزوه آموزشی نرم افزار حسابداری مالی همکاران سیستم راهنمای کاربری نسخه 27 تعداد کل صفحات 167 فایل جزوه آموزشی PDF حجم فایل 307MB
قیمت فایل فقط 3,000 تومان
جزوه آموزشی نرم افزار حسابداری مالی همکاران سیستم راهنمای کاربری نسخه 2.7
تعداد کل صفحات 167
فایل جزوه آموزشی PDF
حجم فایل 3.07MB
فصل اول : آشنایی با سیستم حسابداری
فصل دوم : آشنایی با اطلاعات پایه
فصل سوم : راهنمای تعریف کدینگ سیستم
فصل چهارم : راهنمای صدور سند حسابداری
فصل پنجم : گزارشات سیستم حسابداری
فصل ششم : راهنمای عملیات پایان سال مالی
فصل هفتم : راهنمای تغییر سال مالی و ایجاد آن
فصل هشتم : راهنمای زیر سیستم صورتهای مالی
فصل نهم : راهنمای زیر سیستم تجمیعی
قیمت فایل فقط 3,000 تومان
دسته: حسابداری
بازدید: 17 بار
فرمت فایل: pdf
حجم فایل: 545 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 19
جزوه آموزشی نرم افزار حقوق و دستمزد همکاران سیستم راهنمای کاربری نسخه 27 تعداد کل صفحات 19 فایل جزوه آموزشی PDF حجم فایل 545KB
قیمت فایل فقط 1,500 تومان
جزوه آموزشی نرم افزار حقوق و دستمزد همکاران سیستم راهنمای کاربری نسخه 2.7
تعداد کل صفحات 19
فایل جزوه آموزشی PDF
حجم فایل 545KB
فصل اول : آشنایی با سیستم حقوق و دستمزد
فصل دوم : آشنایی با سازمان و تشکیلات
فصل سوم : آشنایی با عوامل حقوقی
فصل چهارم : آشنایی با ورود اطلاعات کارکنان
فصل پنجم : آشنایی با مرکز هزینه
فصل ششم : آشنایی با اطلاعات پایه
فصل هفتم : آشنایی با محاسبات حقوق و دستمزد
فصل هشتم : آشنایی با اطلاعات کنترلی
فصل نهم : آشنایی با گزارشات
فصل دهم : آشنایی با اسناد حقوقی
قیمت فایل فقط 1,500 تومان
دسته: مدیریت
بازدید: 9 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 289 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 180
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت بررسی تاثیر سیستمهای انفورماتیک درعملکرد شرکت تعمیرات فایل اصلی پایان نامه DOC حجم فایل 290KB تعداد کل صفحات 180 صفحه
قیمت فایل فقط 18,000 تومان
پایان نامه کارشناسی ارشد مدیریت : بررسی تاثیر سیستمهای انفورماتیک درعملکرد شرکت تعمیرات
فایل اصلی پایان نامه : DOC
حجم فایل : 290KB
تعداد کل صفحات : 180 صفحه
فصل اول: کلیات تحقیق 1
مقدمه 2
الف ـ تبیین موضوع تحقیق 4
ب ـ اهمیت موضوع 7
ج ـ اهداف 9
د ـ سئوالات اصلی (اساسی) 10
هـ ـ تاریخچه کوتاه 11
و ـ متدلوژی تحقیق 14
ز ـ تعریف عملیاتی واژه‌ها 14
ح ـ مباحث فصول آینده 15
فصل دوم: مبانی نظری و سیر تطور موضوع 17
مقدمه 18
بخش اول 20
1- تکنولوژی 20
2- سیستمهای تکنولوژی اطلاعات 23
3- تعریف تکنولوژی اطلاعات 24
4- تاریخچه تکنولوژی اطلاعات 28
5- کاربردهای سیستم تکنولوژی اطلاعات در سازمان 30
الف ـ کاربرد عملیاتی 30
ب ـ کاربرد اطلاعاتی 33
ج ـ کاربرد آموزشی 36
6- پیاده سازی سیستم تکنولوژی اطلاعات 38
بخش دوم 44
1- جایگاه سیستمهای نگهداری و تعمیرات 44
2- تعریف سیستمهای نگهداری و تعمیرات 46
3- لزوم استفاده از سیستمهای نگهداری و تعمیرات 47
4- معایب ناشی از نداشتن سیستمهای نگهداری و تعمیرات 48
5- انواع روشهای نگهداری و تعمیرات 50
الف ـ نگهداری و تعمیرات به منظور بهبود 50
ب ـ نگهداری و تعمیرات در هنگام بروز اشکال 51
ج ـ نگهداری و تعمیرات پیشگیری 52
د ـ نگهداری و تعمیرات پیشگویی کننده 53
هـ ـ نگهداری و تعمیرات بهره‌ور فراگیر 54
6- نگهداری و تعمیرات در سازمان‌ها 56
7- نگهداری و تعمیرات در شبکه انتقال نیرو 57
بخش سوم 59
1- تئوری های مبتنی بر عامل تاثیر 59
الف ـ جبر تکنولوژی 59
ب ـ جبر سازمانی 61
ج ـ دیدگاه اقتضاء و ضرورت 62
2- انواع تاثیر تکنولوژی بر سازمان 63
1-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر اقتصاد سازمان 63
2-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر ساختار سازمان 67
3-2- تاثیر سیستمهای انفورماتیک بر عملکرد سازمان 72
الف ـ تاثیر بر مهندسی مجدد منابع انسانی 72
ب ـ تاثیر بر استراتژی سازمان 74
ج ـ تاثیر بر متمایز ساختن عملکرد سازمان 75
د ـ تاثیر بر کارایی عملیات 76
هـ ـ تاثیر بر طراحی مجدد گردش کار 77
بخش چهارم 79
مهمترین تحقیقات پیرامون تکنولوژی اطلاعات و عملکرد سازمان 79
برگزیده تحقیقات انجام گرفته در ایران 84
خلاصه 88
فصل سوم: روش تحقیق 89
مقدمه 90
1- روش تحقیق 91
الف ـ بررسی‌های موردی 92
ب ـ بررسی‌های آزمایشگاهی 93
ج ـ منابع دست دوم 94
د ـ روش تحقیق از راه بررسی یا پیمایش 94
2- تحلیل عملی روش 95
3- مدل تئوری و متغیرهای مورد آزمون 96
4- متغیرهای سئوالات فرعی 97
5- معیارهای سئوالات فرعی 98
6- جامعه آماری و روش جمع‌آوری اطلاعات 99
7- جامعه نمونه و پایایی و روایی پرسشنامه 100
خلاصه 104
فصل چهارم: تجزیه و تحلیلی اطلاعات 105
مقدمه 106
1- ویژگی‌های جامعه آماری 107
الف ـ ترکیب جامعه آماری از نظر مدرک تحصیلی 108
ب ـ ترکیب جامعه آماری از نظر موقعیت شغلی 109
ج ـ ترکیب جامعه آماری از نظر سابقه کار 110
2- آزمون سئوالات تحقیق 111
الف ـ سئوالات مرتبط 112
ب ـ نوع و نحوه انتخاب تکنیک‌های آماری 112
3- سئوال فرعی اول 114
4- سئوال فرعی دوم 118
5- سئوال فرعی سوم 121
6- سئوال فرعی چهارم 125
7- مجموع کلیه سئوالات فرعی (سئوال اصلی پژوهش) 128
8- تحلیل واریانس 132
9- تحلیل واریانس سئوال فرعی اول 133
10- تحلیل واریانس سئوال فرعی دوم 137
11- تحلیل واریانس سئوال فرعی سوم 143
12- تحلیل واریانس سئوال فرعی چهارم 149
خلاصه 154
فصل پنجم : نتیجه‌گیری و پیشنهادات 156
مقدمه 157
1- نتایج تحقیق 158
2- نتایج تحلیلی تحقیق 159
3- محدودیت‌ها 162
4- پیشنهادات 163
منابع 167
الف ـ منابع فارسی 168
ب ـ منابع انگلیسی 171
ضمیمه 174
قیمت فایل فقط 18,000 تومان
دسته: مقالات ترجمه شده isi
بازدید: 18 بار
فرمت فایل: docx
حجم فایل: 336 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 21
در این مقاله تلاش شده است که به بررسی و تجزیه و تحلیل سیستم حسابداری سایتام پرداخته شودکه موجب توجه عموم بوده و همچنین اخلاق حاکمیت شرکتی در ان مهم است تقلب توسط بنیانگذاران سایتام در سال2009 انجام شده است که نشان دهنده این واقعیت است که حرص و طمع انسان و جاه طلبی و عطش قدرت و پول و شهرت یک پارامتر تاثیر گذار است برخلاف انرون، سایتام خیلی در مشکلا
قیمت فایل فقط 17,000 تومان
تقلب حسابداری شرکت ها: 2013
مطالعه موردی شرکت کامپیوتری با مسئولیت محدود سایتام:
Corporate Accounting Fraud: A Case Study of Satyam Computers Limited 2013
چکیده:
در انرون و سایتام و ووردکام به نظر میرسد که تقلب در شرکتهای حسابداری یک مشکل عمده است که همزمان دامنه و شدت ان افزایش مییابد.شواهد پژوهشی نشان داده است که تعداد فزاینده ای از تقلب های یکپارچه در گزارش های مالی وجود داشته و منجربه ضرر و زیان اقتصادی قابل توجهی شده و اعتماد سرمایه گذاران را باتوجه به سودمندی و قابلیت اطمینان از صورت های مالی را از بین برده است. افزایش میزان این تخلفات نیازمند مجازاتهای عبرت انگیز و اجرای موثر قانون است. در این مقاله تلاش شده است که به بررسی و تجزیه و تحلیل سیستم حسابداری سایتام پرداخته شود.که موجب توجه عموم بوده و همچنین اخلاق حاکمیت شرکتی در ان مهم است. تقلب توسط بنیانگذاران سایتام در سال2009 انجام شده است. که نشان دهنده این واقعیت است که حرص و طمع انسان و جاه طلبی و عطش قدرت و پول و شهرت یک پارامتر تاثیر گذار است. برخلاف انرون، سایتام خیلی در مشکلات درگیر بوده است رسوایی سایتام براساس اهمیت قوانین اوراق بهادار و CGI و بازارهای نوظهور بوده است. در واقع تقلب در شرکت سایتام دولت هند را مجبور به جلوگیری از تقلب های مشابه اینده نمود بنابراین تولید گزارش های تقلبی مالی آموزش های جدید و به دنبال ان استراتژی های جدید به منظور کاهش حوادثی مانند تقلب در اینده مورد بررسی قرار گرفت.
کلمات کلیدی: تقلب در دفاتر شرکت های بزرگ،حسابداری سایتام، مطالعه موردی اداره شرکتهای هند،استاندارد های حسابداری و حساب رسی
1.مقدمه:
1-1.تقلب چیست؟
تقلب یک پدیده جهانی است که بر تمام بخش های اقتصاد بر تمام قاره ها اشراف دارد. تقلب شامل طیف گسترده ای از شیوه های غیر قانونی و مربوط به فریب عمدی و یا ارائه اطلاعات نادرست میباشد. باتوجه به انجمن بازرسان تقلب (ACFE)، تقلب یا فریب به ارائه اطلاعات نادرست یک فرد یا یک نهاد میپردازد که در برخی موارد سود غیر مجاز را به فرد و یا به نهاد را منجر میشود. به عبارت دیگر تقلب در واقع دستکاری امور توسط افراد بی پروا است که فعالیتهای کسب و کار را با هدف به دست اوردن پول زیاد تحت تاثیر قرار میدهند و به دنبال اخذ پول از طریق غیر قانونی یا غیر منصفانه میباشند. تقلب منجر به درامد و نتایج نامشروع شده و پول و کالا و حتی حسن نیت و شهرت شخص از بین میرود. تقلب اغلب به صورت غیر قانونی و غیر اخلاقی است و این به معنی ناعادلانه بودن است. سازمان هایی که برای ساخت فرایندها، رویه ها و کنترل ضروری است که حضور داشته باشند ممکن است نتوانند موقعیت ارتکاب تقلب را شناسایی نمایند و اگر ان رخ دهد فعالیتهای جعلی موثر را شناسایی نمایند. تقلب شامل افرادی از سطح رهبری است که تحت نام مدیریت تقلب بوده و تنها شامل کارمندان و کارگران یک واحد تجاری شناخته شده است که به صورت انجمن متقلبان شناخته میشود.
قیمت فایل فقط 17,000 تومان
